lean materiały szkoleniowe


Gwałtowny postęp w przemyśle spowodował, iż nie do uniknięcia stały się modyfikacje w formach zarządzania firmami oraz ich pracownikami. Lean management to jedna z takich koncepcji. Jej misją jest zmultiplikowanie efektywności czynności produkcyjnych w danym przedsiębiorstwie. Jak nietrudno można wydedukować, koncepcja ta ma swoje korzenie w Kraju Kwitnącej Wiśni, często odwołującej się do szeroko rozumianego minimalizmu. Pierwszym korzystającym z tej metody była firma Toyota. W ramach Lean management mamy do czynienia z eliminowaniem jakichkolwiek czynności wykonywanych podczas produkcji, a równocześnie całkowicie niepotrzebnych. o lean Priorytetowym celem lean managment jest co za tym idzie zminimalizowanie trwonienia zarówno w odniesieniu do pracy pracowników jak i wykorzystywanych surowców. Wykorzystanie form działania lean management daje możliwość uzyskania takich korzyści, jak poprawa produktywności oraz jakości wyrobów. Także stosunki między pracownikami w zakładzie zazwyczaj ulegają poprawie. Jest to związane z lepszą komunikacją. Co ciekawe sposoby działania z obszaru lean management mogą być wdrażane w każdym przedsiębiorstwie, obojętne z jakiej branży oraz jakiej wielkości. To, co jest priorytetem to zdolność dokonania oceny, które czynności są niepotrzebne dla firmy.